——访电子信息学院院长余厚全
□记者 胡红霞
学校在开学初召开的2012年工作会议明确了发展目标,统一了思想,振奋了人心,鼓舞了士气。作为拥有国家级电工电子实验教学示范中心的工科院系,电子信息学院在新的时期中如何抓住机遇,稳步发展?工作中有哪些新思路新举措?近日,记者专访了电子信息学院院长余厚全,探索他们工作的新思维、新突破、新亮点。
2月12日,在电信学院教职工大会上,该院领导传达了学校工作会议精神,并对会议期间八个职能部门的工作报告也作了简要传达。余院长介绍,该院将把这次会议精神及会议提供的学习文件等资料进行整理,在全院职工中进行宣传,结合学院实际,总结过去工作,制定2012年工作计划。
谈及今年的重点工作,余院长从学科建设、教学改革、人才培养、学生事务、党建思政5个方面进行了梳理。
2012年学科建设重点是师资队伍建设和科学研究。电信学院因为建院时间较短、青年教师居多、人才引进艰难等特殊原因,师资队伍建设一直是学院的重点和难点工作。针对这一困难,学院实施“人才强院”战略。一是加大学科带头人和青年教师的培养力度,改善师资队伍的职称、年龄和学历结构。二是学习其他高校青年教师培养的经验,制订青年教师培养计划,实行青年教师导师制,实施青年教师在岗培养的“六个一”工程,即要求和帮助青年教师“明确一个方向,融入一个团队,讲好一门课程,做好一个项目,写好一篇文章,培养一个特长”,重点加强青年教师的培养。三是将队伍建设与教学、科研紧密结合,加强各主干课程教师梯队建设,通过各类纵向科研教研项目、企业事业单位横向科研课题、大学生创新计划项目、大学生创新基地的各类竞赛项目,提高教师的科研水平和业务能力。四是加强学院思想文化宣传,加强沟通,增进了解,形成全院职工对学院发展的认同。
在科学研究方面,打好基础,凝练方向,注重内涵。学院要加强与长江大学两个特色学科——石油和农学的结合,深入了解两个行业的实际问题,积极开展科学研究,让长江大学电子信息学科成为特色学科强有力的技术支撑,并逐步形成自身的学科特色和优势。
本科教学和人才培养是学院的中心工作。首先,今年将进一步加强专业建设,抓好3个专业的改革试点,即:电子信息工程专业(湖北省新兴支柱产业人才培养计划项目)、电气工程专业(巴基斯坦国际留学生培养项目)和测控技术与仪器(面向石油行业的特色专业项目)。第二,以高质量通过国家级实验教学示范中心验收为目标,系统整理中心的建设数据,认真总结中心的建设成果,继续深化以工程能力和创新意识培养为导向的实验教学改革,稳步推进实验中心人事岗位制度改革,为国家培养高素质应用型工程人才。第三,围绕上述两项工作,开展教学研究与教学改革,推动学院的课程和教材建设。
在2012年的学生事务工作中,电信学院将继续坚持发扬以前好的做法,开展好学生“谈心活动”,切实抓好大学生的课外科技创新工作,进一步开展导师指导下的大学生课外科技创新活动,切实给学生以思想、学业和能力的引导,促进学生成人成才。
党建思想政治工作是引领学院建设发展的核心工作。2012年要继续组织好政治学习,加强干部队伍建设,推行学院的民主管理,构建和谐向上的学院文化氛围,促进学院事业快速发展。
罗列着今年重要的各项工作,余院长表示:“电信学院将按照学校总体部署和要求,围绕学校和学院2012年的中心工作,充分调动全院师生的积极性,扎扎实实地开展工作。只要目标清楚,方向正确,任务落实,措施得力,学院的各项事业一定会取得更好更快的发展。”
(责任编辑 一晨)