【长大视点】以主人翁姿态开好“两代会”

党委宣传部

长江大学第三届教职工暨工会会员代表大会第一次会议马上就要召开了。

这是长江大学进入2.0时代的第一次“两代会”。谢红星校长将向代表们报告学校2010年以来的办学情况，提出今后5年特别是2015年的工作思路；大会将选举产生长江大学第三届教代会和工会领导机构，动员全校教职工团结奋斗，使学校快速朝着建设优势突出、特色鲜明的高水平综合性大学的目标迈进，全校师生充满期待。因此，每一名代表，必须以主人翁姿态投入到“两代会”的各项议程之中，不辱使命，认真履责。

什么是主人翁姿态？就是重新审视自己作为一个长大人的使命与责任，是否以个人的发展推动了学校的发展，是否把长江大学的未来与自己的未来捆绑在了一起，是否将长江大学的命运与自己的命运紧紧联系在了一起。

体现主人翁姿态，就是要尽快树立代表意识，进入代表角色。“两代会”代表是教职工选举产生的，寄托着教职工对学校发展建言献策的希望；能够当选代表，说明在群众中有威信、学术上有地位、工作上有能力。每位代表要十分珍惜这份沉甸甸的信任，把这些“民意”看在眼里，记在心头，主动了解代表的权利与义务，主动征询教职工的意见，主动研究本单位本部门的发展现状，主动知晓学校的办学理念，积极撰写高质量的提案，把大家对学校的意见和建议原原本本地带到大会上。

体现主人翁姿态，就是要积极参与大会进程，展示代表形象。“两代会”只有一天半的时间，时间紧任务重，难免与代表个人的科研、生活相冲突，这就需要代表早作安排，不要以种种理由缺席会议；大会报告、小组讨论的内容丰富、各有侧重，难以与代表个人的兴趣、偏好完全吻合，这就需要代表有大局观念，不要事不关己高高挂起，也不要拿着手机做“低头一族”。“两代会”是每一位长大人的“两代会”，某一位代表的缺席并不影响开会，但影响了这位代表所代表的群众的诸多权益，因此，我们要提前为按时参会、仔细聆听、积极发言的代表点个“赞”。

体现主人翁姿态，就是要认真履行代表职责，体现代表水平。高校的“两代会”有它自身的特点，履行代表职责要突出教学科研议题，着眼学校发展的长远利益；长江大学的发展是每一位教职工义不容辞的责任，不仅仅是某个校领导的事情，履行代表职责不能简单地当“看客”和“听众”，不能只当“评论员”不当“办事员”，更不能只当“裁判员”不当“运动员”；每位代表要积极关注高等教育发展的大趋势，关心新常态背景下地方高校发展的前途命运，用自己的专业学识和发展眼光履行代表职责。

人勤春早，天道酬勤。

在2015年的春天即将来临之时召开“两代会”，目的就是问计于广大教职工，就是在讨论学校发展思路的过程中相互砥砺，就是求同存异、凝心聚力、共谋发展。

尊敬的代表，您准备好了吗？

在长江大学2.0时代开启征程之时召开“两代会”，目的就是分析长江大学的发展形势，就是进一步丰富和落实尊重学生、尊敬学者、尊崇学术的办学理念，就是动员全校教职工为建设优势突出、特色鲜明的高水平综合性大学而努力奋斗。

亲爱的代表，您准备好了吗？